关于我们


安徽云联城市交通信息有限公司成立于2014年,是一家定位智慧城市建设、聚焦智慧交通领域系统解决方案的提供商及平台运营商。云联城市交通拥有高效的管理团队、专业的研发团队、高素质的服务团队,在出租车监管平台、车载智能终端、支付应用等多个领域领先于国内同行业水平,在系统集成及创新能力方面具有卓越的优势。

云联城市交通以“智慧城市交通建设”为战略目标,专业从事交通行业信息系统开发建设和运营,致力打造全国领先的出租车行业运营及监管信息化平台,满足巡游出租车、网约出租车、驾驶员、乘客、监管部门等多层次使用需求。

目前,云联交通自主研发生产与平台配套的智能车载终端设备已达到行业领先水平!车载触摸屏终端机可以接收中心调度和乘客约车信息,实现一键导航;高清摄像机可以实现车内外实时监控,保障乘客及行车安全;智能数据采集盒有车速采集、一键报警等功能,实现车辆数据的采集和传输;空重车牌可以显示空、重车及电召、网约状态,方便约车;LED智能顶灯可以显示滚动字幕,方便乘车;多功能计价器可以实现合乘折扣计价,并有单独打票功能。

智慧城市,云联交通!安徽云联城市交通将立足安徽、辐射全国,运用先进的信息化技术,建立整个地面交通管理配套系统,未来还将逐渐涵盖公交、货运、旅游大巴等监控调度系统平台建设,实现实时、准确、高效的综合交通运输管理。

安徽云联城市交通信息有限公司,引领智慧城市交通建设快速健康发展,打造行业领先品牌!



荣誉资质

三大领先优势

人才招聘

  • 职位名称
  • 工作经验
  • 工作地点
  • 学历
  • 招聘人数
  • 发布时间
  • 人资主管
  • 两年以上
  • 蜀山区
  • 本科以上
  • 2
  • 2018-06-06

岗位职责1、部门内年度目标,方针拟定及执行
                    2、人力资源规划、发展执行
                    3、人事规章制度的拟定、修改、实施与执行
                    4、人事奖惩办法的建立与执行
                    5、部门人员的管理及规划、培训等
                    6、薪资管理、绩效管理、员工关系管理、薪资核算
                    7、上级交办之事项完成                                                    

任职要求:1、管理类、人事类专业等相关专业专科及以上学历。 
                     2、3年以上在企业任职的相关工作经历。 
                     3、精通招聘和培训知识和技能 ,具有出色的沟通能力和管理能力。
                     4、有较强的亲和力和交际能力,具备敬业以及团队合作精神 

  • 销售主管
  • 两年以上
  • 蜀山区
  • 本科以上
  • 2
  • 2018-06-06
岗位职责1、依据企业营销目标和市场需求,制定公司的销售计划并组织实施。  
                    2、主持销售部门日常工作事务,合理调配人力、物力等资源。  
                    3、负责处理销售人员无权处理或无法解决的重大问题。  
                    4、处理与公司其他部门的关系,与其他部门有效合作。  
                    5、做好本部门人员的工作指导和考核工作。  
                    6、寻求部门新的利润增长点。  
                    7、组织本部门员工开拓市场,开展促销和品牌宣传活动。  

                    8、组织对本部门的人员培训。


岗位资格1、本科及以上学历; 
             2、具有独立的分析和解决问题的能力,团队管理能力强,能独立进行团队激励和团队培训;
             3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 

             4、有较强的事业心,具备一定的领导能力,能适应外地出差工作。

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